Postée il y a 10 jours
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Responsable comptabilité clients et trésorerie (H/F) en CDI pour l’ensemble de nos activités.
Votre rôle ? Garantir la gestion optimale du poste clients dans un environnement où la comptabilité auxiliaire est intégrée aux systèmes commerciaux en amont. Mais aussi veiller à la gestion des comptes bancaires afin d'assurer la liquidité de l'entreprise et de limiter les risques financiers.
Rattaché au Directeur de la production comptable, vos missions s’articulent autour de 4 axes :
Gestion des comptes clients
Gestion de la trésorerie
Management d’équipe
Outils et analyse
De formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire et idéalement vous maîtrisez l’environnement PME.
Vous maîtrisez les rouages de la comptabilité clients et des flux bancaires. Vous êtes à l’aise en IT, notamment avec Excel, des outils de gestion de trésorerie et des ERP financiers.
Nous cherchons un profil qui dispose de bonnes capacités d’analyse et de synthèse. Votre sens relationnel et votre capacité à accompagner une équipe seront de véritables atouts. Vous êtes également réactif et vous avez de l’aptitude pour gérer les priorités.
Né il y a un siècle pour apporter l’énergie dans le département de la Vienne, le Groupe Sorégies est devenu un acteur majeur de la transition énergétique en Nouvelle-Aquitaine, et même au-delà. Figurant parmi les plus gros employeurs de la Vienne, il recrute et offre des perspectives professionnelles pour l’ensemble des métiers de la chaîne de valeur de l’énergie.
Rejoindre Sorégies, c’est intégrer un groupe ambitieux, qui propose à ses collaborateurs des projets riches et variés qui les impliquent directement dans la transition énergie climat. Mais pas que ! Le bien-être de nos équipes est primordial, cela passe aussi par la qualité de vie et les conditions de travail :
Conformément aux engagements pris par le Groupe Sorégies en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous, à compétences égales et sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.